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提问者:西戎房产
问:
房产中介早会要注意什么?
发布日期 2019年01月23日
官方解答:

  (一)如果每天的房地产早会只是新闻,谈体会,甚至只有公司政令宣导,难免会让属员感到乏味无趣。因此平时要多方便搜集各种资料备用,灵活运用多种活动方式,使属员的热情能持续下去。
  (二)事前充分准备
  有了丰富的内容,还要考虑到早会过程所涉及到的各种因素。诸如场地,器材,音乐,须配合的人员事先沟通等等,尽量准备充分。
  (三)结尾精彩生动
  早会的总结部分,观点应明确有力,尽量使用通俗流畅的语言引起全体成员的共鸣,将早会气氛推向高潮。
  (四)营造融洽气氛
  “没有融洽的气氛,就根本谈不上早会经营”。早会的融洽气氛一方面源于单位内的人际关系,另一方面要靠主管和主持人的现场营造。主管每天应提前到会,问候每一位属员;主持人应根据早会内容和业务员的反应,活跃气氛,掌握会议进行的节奏。
  (五)制作早会行事历
  (六)严格差勤管理
  每月将出勤迟到、请假、缺勤人员明确记录,并公布扣款明细表,让全体属员一目了然。
  (七)评估早会内容
  早会的质量如何,可以从是否具备“四性”、“五声”来评判:
  四性:知识性、趣味性、教育性、权威性
  五声:歌声、笑声、掌声、读书声、业绩声
  (八)提供主持机会
  给每一个成员提供主持早会的机会,激发房地产员工的参与感,让全体员工通过早会上的展示得到锻炼,同时增加自信心。

下一个问答:
房产中介早会内容?
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