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资料盘1. 新增部门
2.自定义层级
3.新增部门权限设置
1. 新增部门
【电脑端】→【智能人事】→【部门管理】→【新增部门】
2.自定义层级
2.1
（1） 开启自定义层级：自定义层级默认是关闭状态，需在系统设置里开启，且开启后无法关闭（需谨慎开启！！！）。开启路径：系统设置-智能人事-自定义层级（最底部的设置项）
（2）开启后在部门管理中有“自定义层级”的入口，可自由增加层级(现有层级无法删除）或修改层级名称。
（3）最多支持20级，名称只允许1~4个字。
2.2
组织架构主要分为业务跟职能
（1）职能
a. 专为人事、权证、行政、CA等部门使用，该类职能部门一般归属总部管理，但管理不同区域。
b. 新增部门时，选择层级可以选择“职能”，选中后此部门将被视为职能部门。
c. 职能部门内的所有人员岗位级别必须为“职能”，遵循“部门”-“岗位级别”同级原则
d. 职能部门内的所有人员将额外有一个“职能范围”的选项，可设置人员负责范围。
e. 职能部门没有层级标签
（2）组织架构主要分为业务和职能
a. 部门：分为业务部门和职能部门
b. 岗位层级：分职能和其他业务层级，即非职能层级（如公司、区域、门店、小组）
c. 关系：人员-部门-岗位-岗位级别，需严格根据业务或职能进行对应
例如：张三-财务部（职能部门）-财务人员-职能。
例如：李四-南门店（业务部门）-店长-门店
不允许出现：赵六-万达店（业务部门）但对应岗位的岗位级别为“职能”。
d. 职能部门的人员增加“职责范围”功能。
3.新增部门权限设置
【系统设置】-【智能人事】-【部门管理】
